Preguntas frecuentes


Respondemos a las preguntas que más escuchamos sobre el canal de denuncias para que no te queden dudas. Si prefieres verlo en una demo con un consultor, contacta con nosotrxs ¡Te acompañamos!




- Acceso a información personal y de contacto.
- Visualización de horarios de trabajo, vacaciones y días libres.
- Descarga de recibos de pago y declaraciones fiscales.
- Registro de horas trabajadas y solicitudes de tiempo libre.
- Publicación de noticias y anuncios de la empresa.
- Acceso a políticas internas, manuales y documentos importantes.
- Comunicación interna a través de mensajes y foros.
- Inscripción en cursos de capacitación y desarrollo profesional.


Un software de portal de empleados es una plataforma digital que permite a los empleados acceder a información, herramientas y recursos relacionados con su trabajo y la empresa. Facilita la comunicación interna, la gestión de recursos humanos y brinda un espacio centralizado para que los empleados encuentren información relevante.


- Mejora la comunicación y la transparencia entre empleados y la dirección.
- Ahorra tiempo en la gestión de recursos humanos al automatizar procesos como solicitudes de tiempo libre.
- Facilita el acceso a la información, reduciendo las consultas repetitivas al departamento de RRHH.
- Fomenta la participación de los empleados al permitirles acceder a oportunidades de desarrollo y capacitación.
- Contribuye a la cultura organizacional al mantener a los empleados informados y comprometidos.


Sí, nuestro software de portal de empleados ofrece versiones móviles o aplicaciones para smartphones, lo que permite a los empleados acceder y utilizar el portal desde cualquier lugar y en cualquier momento.


  • Ponte en contacto a través del formulario de tene-talent para adquirir el Portal de empleados

  • Configuramos el portal en función de las necesidades de cada empresa, implementando los datos y protecciones pertinentes

  • Acceso de los empleados y monitoreo dl software



Sí, nuestro software de portal de empleados implementan medidas de seguridad robustas, como encriptación de datos, autenticación de dos factores y acceso basado en roles. Además garantizamos la regulaciones de privacidad y seguridad de datos, la información personal se almacena de manera segura y se accede solo a través de autenticación adecuada.


Puede realizarse la verificación de dos formas, o contactar con tenea-talent para restablecer la contraseña verificarlo a través de un moderador asignado en la misma empresa desde el departamento de RRHH.

¿Qué día prefieres probar el software?

Uno de nuestros consultores te acompañará por una demo para despejar todas tus dudas.




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